Terug naar overzicht

Used Car & Short-Term Leasing Manager

Functiebeschrijving

Definiëren en uitvoeren van een beleid voor occasievoertuigen in overeenstemming met alle interne actoren van RBL en het verdelersnet en dit, door transversaal te werken om de winstgevendheid- en volumeobjectieven te behalen, volledig in lijn met de marketingstrategie van het land, de cluster Benelux en de Regio.

Dimensies

  • O.W.
  • Short-Term Rentals

Doeleinden

  • Deelnemen aan het definiëren van de OW-strategie van RBL/Cluster en de uitvoering daarvan ;
  • Realiseren van de gebudgetteerde volumes, opvolging en contributie voor Short-Term Rentals ;
  • Realiseren van de vastgelegde doelstellingen voor het ontplooien van de activiteit Renault Selection (verkoopvolumes VOP, stockvariatie, stockrotatie, dealerrendement, Commissie OW, etc.) ;
  • De referentie zijn voor de business van Verkoop Occasievoertuigen en Short-Term Rentals, zowel intern bij RBL als extern ;
  • Opstellen en beheren van het budget Used Cars (OW) ;
  • Opstellen en beheren van het budget Short-Term Rentals ;
  • Organiseren en opvolgen van de OW-activiteit op basis van de KPI’s (verkoopvolumes, netwerk/verkoop aan particulieren, voorraad verdelersnet, statistieken, dealerrendement, deelname label Renault Selection, etc.) ;
  • Proactief zijn en inspelen op de ontwikkeling van de markt (concurrentie) inclusief de digitale en online verkoop ;
  • Zorgen voor de ontwikkeling en de implementatie van het Label Renault Selection (charter) op de markt ;
  • Ontwikkelen van marketing- en verkoopactiviteiten ten behoeve van de gestelde doelstellingen (volumes en bijdrage) voor Short-Term Rentals en Renault Selection ;
  • Adviseren op proactieve wijze en ondersteunen van de creatie van brochures, internetsite, prospectiecampagnes, publiciteitscampagnes, digitale Media Strategie, Newsletter, …
  • Organiseren en deelnemen aan vergaderingen (Comité OW, comité Trade-In, werkgroep OW Cluster….) en verschillende commisies betreffende Renault Selection ;
  • Nauwe contacten onderhouden met de partners die fundamenteel zijn voor de stockage van de OW, defleets van de BuyBacks Short-Term Rentals en hun expertise. Via deze partners info verkrijgen die nodig is voor het goede verloop van de activiteiten (expertiserapporten, coaching, voorbereiding meetings…) ;
  • Onderhandelen van de jaarcontracten met de Short-Term Rentals in overleg met de andere departementen van RBL ;
  • In overleg met Used Cars Sales de financiële controle bewaken van stock Buy Back voertuigen, inschatting van de maandelijkse defleets en opvolging van de verkoopcijfers ;
  • Nauw samenwerken met RCI om de OW-offertes te bepalen en de OW-financieringen en -diensten uit te werken in het kader van Renault Selection ;
  • Rechtstreeks in contact staan met het hoofdkantoor (RFI – Renault Fleet International, G9) inzake maandelijkse rapportering van de resultaten Short-Term Rentals en Renault Selection (stocks landings…). Deelnemers aan Club Métiers.

Vereist profiel

  • Tweetalig FR-NL + goede kennis van Engels
  • Goede kennis van de business Used Cars en het verdelersnet
  • Overtuigingskracht
  • Commercieel ingesteld en communicatief sterk
  • Analytisch vermogen en cijfersgericht denken
  • In staat om transversaal te werken aan projecten
  • Teamspirit gekoppeld aan grote vastberadenheid

Geinteresseerd?